Responsabile: Dirigente tecnico assistenziale coordinatore Dott. Konrad Tratter konrad.tratter@as-brunico.it
Disposizioni generali: Il dirigente tecnico assistenziale coordinatore è responsabile, affinchè i singoli dirigenti tecnico-assistenziali operino in modo efficiente ed efficace e inoltre contribuiscano al mantenimento e miglioramento della qualità nel loro ambito operativo. A tal fine sono previste delle riunioni periodiche, nelle quali si definiscono gli obiettivi da raggiungere. Tali riunioni sono convocate, organizzate e documentate dalla dirigenza infermieristica. La dirigenza infermieristica collabora alla programmazione e pianificazione strategica del comprensorio.
Profili professionali sottoposti alla competenza della dirigenza infermieristica:
 |
coordinatori/trici |
 |
infermieri/e |
 |
infermieri/e pediatrici/che |
 |
infermieri/e generici/che |
 |
ostetriche |
 |
dietisti/e |
 |
fisioterapisti/e |
 |
tecnici di radiologia |
 |
tecnici di laboratorio |
 |
ergoterapisti/e |
 |
logopedisti/e |
 |
operatori tecnici addetti all’assistenza (OTA) |
 |
operatori socio sanitari (OSS) |
 |
assistenti sanitari/e |
 |
vigilatrici d’infanzia |
 |
operatori tecnici dei servizi sanitari |
 |
ausiliari socio-sanitari |
 |
tirocinanti |
Funzioni e responsabilità della dirigenza infermieristica e dei dirigenti tecnico-assistenziali: La dirigenza infermieristica forma un team con i dirigenti tecnico-assistenziali e collabora strettamente con i capi sala. Obiettivo primario dell’assistenza infermieristica è un'assistenza improntata ai bisogni del paziente, cioè garantire una assistenza infermieristica programmata e individuale tenendo conto della situazione fisica, psichica e sociale del cliente. L’assistenza infermieristica, ai sensi del Decreto Ministeriale del 14.09.1994, n. 739, viene suddivisa nei seguenti ambiti:
 |
prevenzione |
 |
cura / assistenza curativa |
 |
terapia palliativa |
 |
riabilitazione |
L’assistenza infermieristica è di natura tecnica, relazionale ed educativa. Funzioni della dirigenza infermieristica:
 |
programmazione secondo il bisogno assistenziale dei pazienti e secondo i criteri scientifici attuali e controllo |
 |
coordinamento dei dirigenti tecnico-assistenziali |
 |
sviluppo dell’organizzazione e gestione del personale |
 |
formazione e aggiornamento |
 |
attività di ricerca, consulenza e rappresentanza |
 |
assegnazione di collaboratori ai dirigenti tecnico-assistenziali |
 |
definizione dei criteri per la determinazione della qualità dell’assistenza infermieristica |
 |
definizione dei criteri per determinazione della qualità dell’assistenza infermieristica |
 |
predisposizione di linee guida per l’inserimento di nuovi collaboratori |
 |
reclutamento di collaboratori |
 |
illustrazione delle prestazioni e degli interessi del comprensorio verso l’esterno e rappresentanza degli stessi |
 |
illustrazione delle prestazioni e degli interessi delle professioni sanitarie e rappresentanza degli stessi |
 |
illustrazione delle prestazioni e degli interessi della categoria professionale infermieristica e rappresentanza degli stessi all’interno e all’esterno dell’ambito professionale |
| |
favorisce una stretta collaborazione con altri comprensori sanitari |
 |
collaborazione nella predisposizione dei budget |
Allegati: Livello per l'assistenza infermieristica
|